6月1日，从龙钢公司生产系统传来喜讯，炼铁、炼钢、轧钢三大生产工序圆满完成“788”生产目标任务，重要经济技术指标均取得历史性突破。其中炼铁入炉焦比保持着四月份361kg/t的历史最好水平、钢铁料消耗较四月份降低2.2kg/t，轧钢成材率棒材完成101.75%、高线完成98.85%、板带完成98.64%，均创今年以来最好水平。
喜讯传来，龙钢公司上下倍感鼓舞，干劲十足。一大早，龙钢公司领导班子、各专业部门负责同志先后深入炼铁厂、炼钢厂、轧钢厂，向奋战在生产一线的干部职工表示热烈祝贺和亲切慰问。
龙钢公司党委书记、董事长陈骁向三大分厂发放了奖励。
龙钢公司党委副书记、总经理李都宏在慰问中表示，五月份，在全国经济稳增长大形势下龙钢公司各项指标均实现了新突破，生产系统始终保持了稳产增效的良好态势，各工序重要经济技术指标持续平稳提升、刷新纪录，生产经营成果“难能可贵”，充分体现了全员协同作战的干事能力，不辱使命创先争优的担当。他要求，进入六月份全体干部职工要继续发扬龙钢人“敢打硬仗、能打胜仗”的优良作风，按照集团公司下达的生产经营目标任务，坚决打好“止亏增盈”攻坚战，进一步优化生产组织结构，降低系统成本，为奋战“双过半”目标任务接续奋斗。
慰问现场战鼓擂响斗志昂扬、再扛使命豪情万丈。龙钢公司锣鼓队以欢腾豪放的锣鼓为干部职工奔向新征程、再创生产经营新高鼓劲加油。
据悉，五月份以来，龙钢公司在陕钢集团的坚强领导下，扎实践行“发挥国企党建优势 学习民营经营机制”的工作思路，在全员植入了“收入来自客户、利润要靠竞争、业绩决定薪酬、幸福源于奋斗”改革文化理念，形成了“紧盯双目标 夯实双挂钩 严格四类层 管好三道线”的管理运行机制，克服新冠肺炎疫情、钢铁行业外围形势及炎热天气等复杂不利影响，深推“党建领航、班子引领、干部走在前列”工作机制，坚定“稳定生产、稳健经营、保持定力、夯实基础”的工作思路，坚持“以经济效益为中心、以工艺技术为统领、以设备稳顺为基础”的经营方针，提出了“大干红五月 奋战双过半”的奋斗目标，全体干部职工克难攻坚，以“团结一心谋事 围绕目标干事 同舟共济成事”的坚定信心，全面实现了生产经营在逆境中的新胜利。
六月份，龙钢公司全体干部职工将恪守“感恩 知责 律己 有为”八字要求，乘势而上，紧盯“国内一流 行业领先”总目标，全面打响“止亏增盈攻坚战”，全力奋战“双过半”，干部职工将在思想上与集团保持高度一致，在行动上紧跟集团步伐，在措施落实上不打折扣，始终坚持“稳生产、提指标、优结构、降成本、抓效益”的工作思路，按照“优化生产结构、降低生产成本、质量效益最大化”的要求，主动迎战严峻的市场形势，发挥好五个经营管控小组的经营导航作用，坚守安全环保底线、坚持绿色低碳发展理念，全力推进重点项目建设，坚决完成既定目标任务，为集团竞争力提升体现龙钢担当和贡献龙钢力量！（工会办公室 程浪萍）
