感恩既是一种良好的心态，又是一种奉献精神。我们与企业同呼吸共命运。每个人想要体现自身价值，离不开企业这个大载体。如果没有企业为我们提供展示才华和能力的广阔平台，没有同事之间的相互帮助，我们可能一无所成。
以感恩的心做一名忠诚企业的员工。忠诚是中华民族的传统美德，是对自己所坚守信念的忠实和虔诚，是对一个人最深度的评价。同样，员工只有忠诚于企业，企业的竞争力才能得到提升，员工自己的潜在能力才能得到充分发挥，才能实现个人与企业双赢。那么，如何去忠诚企业，忠诚自己的工作？
首先，我们应该把自己的命运与企业的发展紧密相连，与企业风雨同舟。当前，钢铁行业市场经济变幻莫测，为了维护企业长期稳定发展，也为我们能有一个稳定的工作环境，我们时刻都要以大局为重，正确处理个人利益和集体利益、眼前利益和长远利益的关系，以集体利益和长远利益为重，不斤斤计较，让企业在大家的奉献中走向强大。
忠诚的另一种表现形式是责任。责任是对工作的一种负责和承担，对待工作要积极认真，兢兢业业，才能在工作中发现问题、解决问题。保证自己每天有进步，学会认清责任，是为了更好地承担责任。每天上班之前，都要计划今天要完成什么工作，干工作之前多想想该如何做，怎么样才能高效地做到完美，怎样做才能够尽到最大责任。我们都是企业的一份子，只有每个人都担负起自己的责任，才能实现自己的最大价值。
以感恩的心做一名最具执行力的员工。执行力就是保质保量完成工作任务的能力，是我们理解、贯彻、落实、执行决策的能力。对于企业来说，是长期战略一步步落实的能力。战略与执行就是理论和实践的关系，执行力就是想干事，干成事的基础前提。怎样提升个人执行力？首先，树立正确的工作态度，我们在工作中都有这样的体会，如果你想要做一件事，你会有一百个理由去做，如果你不愿做一件事，你同样会有一百个借口不去做。我们应该培养这样一种观念：没有任何借口，不找任何借口，把对制定的目标的执行到位当成一种纪律。其次，要不断提高个人能力，个人能力是保证执行力的前提条件。这就要求我们平时加强学习，提高自身素质，积极参加岗位专业知识培训，加强自身潜力开发，在工作中善于发现问题，发现问题后主动思考问题，解决问题，培养自我开发的意识和习惯，不断挖掘自身的潜力和价值。
以感恩的心做一名关心企业发展的员工。无论是个人小家庭，还是企业大家庭，只有把自己真正融入，才能主动、真心关心这个家，热爱这个家。每一名员工都应时时记住自己是企业大家庭的一员。企业兴亡，与我有责。对于这个大家庭，我们应该做到付出多于索取。近年来，公司涌现出一批批先进工作者，这是我们企业主人翁精神的真实写照。他们就像我们这个大家庭中的老黄牛，多年如一日，这是我们的骄傲，也是我们的财富。他们每个人都很平凡，但他们与别人不同的是每天都在无怨无悔地付出。
美国前总统肯尼迪有一句闻名全球的名言：“不要问国家能为我们做些什么，而要问我们能为国家做些什么”。同样的道理，作为一名企业员工，我们应该说的是，不要问企业能为我们做些什么，而要问我们能为企业做些什么。带着感恩的心去工作，对企业的事情多一点关心，对企业的利益多一点爱惜，对企业的规定多一点认同，对自己的工作多一点喜欢与付出，为共同建设美丽幸福新陕钢而努力奋斗。（炼钢厂 王薇）
