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2019-12

陕钢集团工会关于认真做好2018年度工会工作调研暨工运理论研究、女工工作理论研究征集工作的通知


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集团公司各单位工会:

为认真贯彻落实习近平总书记关于大兴调查研究之风的重要指示精神,切实加强和改进工会理论研究和调查研究工作,推进工会工作改革创新,迎接陕西工会十四大和中国工会十七大,结合陕煤集团工会《关于开展2018年度工会工作大调研活动的通知》(陕煤工发〔2018〕12号)有关要求,结合集团公司工会工作实际,现就开展2018年度工会工作大调研活动事宜通知如下:

一、调研目的

全面深入学习贯彻党的十九大精神、党的群团工作会议精神,以及习总书记新时代中国特色社会主义思想,围绕“五型”工会创建,以陕钢集团党委提出的“十重”为着力点,紧紧围绕融入中心、维护职工合法权益,紧盯追赶超越目标任务,聚焦经济技术、职工维权、素质提升、自身建设、职工活动、民主评价、班组建设、信访稳定八项工作不放手,在全集团工会系统广泛开展大调研活动,各级工会干部要俯下身、沉下心、走基层、察实情、解难题,系统总结近几年来工会工作理论、制度和实践创新经验,分析研究新技术条件、新生产方式、新企业组织形式下职工权益现状,开展创新群众工作体制机制和方式方法,加快推进工会工作改革创新,凝聚全员智慧和力量创建健康陕钢、美丽陕钢、活力陕钢,为完成全年生产经营目标任务及打造我国西部最具竞争力的高端钢铁材料服务商和建设美丽幸福新陕钢愿景努力奋斗。

二、调研方法

集团公司所属各单位工会,要从工作实际出发,围绕企业追赶超越进程中的各项工作任务,积极发挥源头参与职能、培育和践行社会主义核心价值观、进一步维护劳动关系和谐与职工队伍稳定、实施职工素质提升工程、竭诚服务职工群众作为调研的重点,认真开展调研,形成有质量、有建树的调研报告(调研活动重点附后)。

三、有关要求

1.加强组织领导。要高度重视,切实把调查研究作为推进工作的重要抓手,纳入年度工作计划和任务。要把开展调查研究工作作为干部培养,特别是年轻干部培养的重要手段,通过调研,了解掌握基层工会和职工的工作生活情况,深入思考当前工会工作面临的新情况、新问题,不断提升工会工作水平。

2.改进工作作风。要大兴学习之风、调查研究之风、真抓实干之风。要深入基层、深入职工,倾听职工群众呼声,与职工群众交朋友,努力从基层一线和职工群众中获取真实的一手材料,着力提高调研质量和成效。

3.注重成果转化。要注重把关系职工民生、企业和谐、追赶超越、转型发展的优秀调研成果及时向党政报送,重视把调研成果转化为具有操作性、指导性的工作意见或政策建议,使调研成果真正发挥作用。

4.成果征集要求。各单位工会主席、办公室主任、女职委主任要带头撰写调研报告,调研报告或论文(电子版)于2018年6月30日前报集团工会办公室。集团工会将统一组织评选并择优推荐优秀调研成果报陕煤集团工会。调研报告或论文的格式要求按《陕钢集团关于征集2012年度工会工作理论研究论文的通知》(陕钢集团工字〔2012〕5号)要求执行。


联系人:侯星孺      联系电话:029-85754011


附件:1.2018年度工会工作调研活动重点

2.2018年度女工工作调研活动重点

3.2018年度工会工作调研活动汇总表



陕西钢铁集团有限公司工会委员会

                          2018年4月9日



附件1

2018年度工会工作调研活动重点


1.以党的十九大精神为指引,开创新时代工会工作新局面

2.进一步增强“三性”、去除“四化”,推进工会工作改革创新的研究

3.围绕“抓重点、补短板、强弱项”,建机制、强功能、增实效,创新工会工作体制机制和方式方法

4.围绕“互联网+工会”建设,不断提高工会服务职工的普惠化、便捷化水平调研

5.围绕开展重点工程建设更好地发挥广大职工主力军作用的调研

6.如何在推进供给侧结构性改革中,更有效地调动职工积极性、主动性、创造性调研

7.推进供给侧结构性改革和去产能过程中职工维权工作的调研

8.深化以落实全员安全责任、促进企业安全生产为主题的“安康杯”竞赛活动的创新与实践

9.围绕建设一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍的调研

10.适应全面高质量发展需求,加快培育劳动模范、产业工匠、陕煤工匠、陕钢工匠、技术能手、创新标兵、优秀班组长,建设知识型、技术型、创新型队伍的研究

11.深入开展劳动竞赛的研究和探索

12.开展“三小一练”职工文化建设活动的实践与思考

13.改革工会经费管理工作,加强服务职工经费保障机制建设的研究

14.关于深化企业职代会民主管理、厂务公开工作的有效探索

15.职工民主监督评价工作的实践与探索

16.困难职工精准扶贫精准脱贫和构建服务职工保障体系的实践与思考

17.如何进一步健全完善企业民主管理、集体协商、协调劳动关系三方机制等制度

18.职工生产生活遇到的新情况、新问题、新诉求及对策研究

19.加强先进人物思想政治引领,大力弘扬劳模精神和工匠精神的调研

20.工会服务中心、服务职工,提高工会精细化服务水平的研究

21.进一步创新服务职工工作、大力实施精准帮扶精准脱贫的实践与思考

22.以构建“健康陕钢”为目标,推进职工文化建设群众化、精品化的实践与思考



附件2

2018年度女工工作调研活动重点


1.新时代企业工会女职工工作的创新发展研究

2.基层女职工组织作用发挥的调研与思考

3.如何在“提质增效 追赶超越”中发挥“半边天”作用的调查与研究

4.如何提高企业女职工素质的研究

5.企业女职工特殊权益保障的调研与思考

6.二孩生育对女职工工作绩效的影响研究

7.企业女职工劳动保护工作的调研与思考

8.家属协管安全作用发挥的调研与思考

9.“书香陕钢”建设的调研与思考

10.家庭文化建设方面的经验与做法